信義區-假日班保全員(小型社區)
復興保全股份有限公司 | 保全樓管相關業
台北市信義區
- 部分工時(月薪)14,720~16,560
- 學歷不拘
- 經歷不拘
- 部分工時(月薪)14,720~16,560
1、門禁管制 2、收發信件 3、安全監控 4、社區巡邏 假日班:週六 週日
1、門禁管制 2、收發信件 3、安全監控 4、社區巡邏 假日班:週六 週日
1. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務,如:收發信件.報請維修。 #月休10天
1. 年度工作計畫之編制。 2. 社區規約暨各項管理辦法之研擬訂定。 3. 各項公文書之簽呈處理。 4. 社區公告事項研擬與處理。 5. 各項會議召開之準備與執行。 6. 住戶意見反映處理與回報。 7. 各項會議決議與管委會交辦事項之執行與回報。 8. 公共設施、設備之巡檢維護與管理。 9. 社區相關銀行事務辦理。 社區總幹事是社區管理的核心職位,擁有豐富的發展前景和重要性。社區的成長和發展需要積極的社區總幹事來推進和實現。如果你有豐富的社區管理經驗和優秀的領導能力,歡迎加入我們的團隊,共同打造美好的社區。 歡迎符合要求的求職者加入我們的團隊,請在應聘信中附上個人簡歷和相關證書以供參考。
一、公司簡介 一群志同道合的護理夥伴一起創立了「億家人」居家機構,我們致力於用愛心、耐心和同理心來照顧每一位老人和居服人員,讓你們感受到家的溫暖和幸福。 在億家人,大家都是一家人。 一起分享人生的喜悅和悲傷,共同經歷人生的旅程。 二、願景 期望成為新北市,居服員及案家首選的居家長照機構。 三、經營理念 1.尊重和關愛:我們尊重每位老人和居服員的尊嚴和價值,用愛心和同理心對待每一個人。我們相信關愛是照顧的基石,無論是老人還是居服員,都能在這個溫暖的大家庭中感受到被尊重和關愛。 2.家的感覺:我們追求營造家一般的氛圍,讓每位老人和居服員都能在這裡感受到家的溫暖。這裡不只是一份工作,更是一個個彼此關心、互相扶持的家庭。 3.共同成長:我們視每個人為「億家人」,共同分享喜悅和悲傷,經歷人生的旅程。我們與居服員一同學習和成長,提供培訓和支持,讓大家都能在這個平台上成就自己的價值。 四、主要工作內容/公司特點 √提供長照2.0,居家式長期照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 √每個月交給督導紀錄單(離公司太遠可不進公司)。 √團體督導採線上方式,不耽誤居服員下班時間、不增加居服員負擔。 √督導親和力、同理心、依居服員所需協助排班。 √與社區、A單位、居服單位都是好夥伴,案源滿滿~ √提供每年免費體檢及20學分課程。 √提供失智症及身心障礙20小時課程。 五、工作時間: 工時彈性可選擇,依照您的需求做選擇 週一~週日 8:00~18:00 皆可排班 (工作時間彈性佳,歡迎二度就業/斜槓人生) 六、服務地區: 新莊區 依您的住所做選擇(會找鄰近的,不會找路途遙遠的) 七、薪資待遇: 1. 6/4拆帳(含2%轉場費):公司詳談好理解。 2. AA碼獎金每月發放。 3. 特休假核實發放。 4. 可申請缺工獎勵:若符合政府缺工就業獎勵申請資格,每月可領取政府津貼,每人最長發給18個月共10萬8千元: (1).第1個月至第6個月,每月核發新臺幣5,000元。 (2).第7個月至第12個月,每月核發新臺幣6,000元。 (3).第13個月至第18個月,每月核發新臺幣7,000元。 八、公司福利: 1.生日禮金、三節獎金 2.開案獎金$1000 3.介紹居服員獎金$2000 4.勞、健保及勞退提撥 5.團體雇傭保險 6.定期手套、口罩發放 7.尾牙聚餐 8.績優服務人員提報與表揚 9.每年免費健檢 10.每年免費20積分課程 11.免費失智及身障20小時課程 身為居服員的你/妳,還在等什麼~ 快加入我們這個大家庭吧~
大樓管理員 1. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 2. 維持住戶公共安全及設施,消除火災、竊盜或其他危險。 3. 提供照明、取暖、空氣調節及通風設備等特殊服務。 4. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為。 5. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告。 6. 洽請清潔服務工作人員。 7. 接應訪客,並防止竊盜。 8. 收發文件。 9. 協助住戶或大廈委員會召開定期或不定期之會議
徵國小五六年級安親班導師 (有家教或相關經驗者佳) 平日一至五上班時間3:30~6:30 (三小時) 除了星期三 星期三 12:30~6:30 (六小時) 碰到寒假或暑假 時段會改整天 8:20~5:20 一天1700元 每小時282起(預計每個月22000~23000)和額外的考試津貼 (其中期末考) 隨著基本工資調整 配合勞基法基本工資加薪 預計班級11~15位小朋友 1. 協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2. 指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3. 輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4. 調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5. 傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6. 記錄孩童在安親班之行為及學習表現,與家長討論,保持與家長間之良好溝通與互動。 7. 在孩童完成作業之後,為他們安排適當的活動。
1. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.協助總機電話接聽。 4.車輛進出管制。 5.行政文書工作。 6.車輛進出管制。 7.維護現場、樓層安全。 8.主管交辦事項處理。 9.控制大樓等照明及空調系統設備。 10.主管交辦事項處理。
工作項目:學校巡邏、門禁管制 早班勤務 校門開啟,校區門禁 解除設定。 月休4天,平日06:45~16:45 假日13:00~17:00(假日時薪190)時間因學校活動變更。
1.巡邏周遭環境,確保門禁安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.維護校園人或物的安全。 4.門禁人員管制。 5.掛號,包裹信件處理。 6.訪客進出管制登記。 7.監看中央監控設備。 8.災變事故處理。 9.聯繫管理例行性維護修繕廠商。 10.主管交辦事項處理。 每周會輪替一個班次 (229小時~252小時 早班:06:30~14:30 中班:14:30~22:30 中班:07:00~18:00
\擴大徵才 強力增員/ 以人為本經營團隊,以永續經營的態度經營事業,與您一起創造富足美好人生。 同樣房仲、不同感受 • 學長姐手把手指導 • 東森集團資源豐富 • 店長27年房仲經驗 • 超越同業高獎金 • 家庭事業兼顧的事業 - 加入東森 幸福人生 【工作內容】 不動產買賣與租賃服務 • 住宅 • 廠辦 • 商辦 • 土地 • 店鋪 • 其他 您是否被房仲業的高獎金,高所得,佰萬、仟萬年薪所吸引! 曾經想要從事房仲業-又擔心自己沒有經驗、沒有客戶、不愛說話,害怕與陌生人接觸? 只要你想創造財富、翻轉人生,那麼「沒有退路,就有力量」! 只要你有強烈賺錢的企圖心,讓我們團隊協助你創造富足美好人生。 【福利】 01. 旅遊:國外旅遊、國內旅遊,旅遊補助、明星業務出國獎勵 02. 聚餐:團隊聚餐、久任聚餐 03. 業績競賽抽現金活動 04. 過年業績搶紅包競賽 05. 生日禮金 06. 全勤獎金 07. 治裝費補助 08. 團體意外保險 09. 年度尾牙活動:聚餐摸彩 10. 聖誕節:交換禮物聚餐活動 【制度】 01. 高業績高獎金%數 02. 介紹獎金 03. 組織發展獎金 04. 升遷制度與公司規章 05. 關懷弱勢:參與公益活動 【教育訓練】 01. 重點課程:如何陌生開發、如何增加客戶記憶點、如何經營社區大樓、如何快速成交案子、房地產買賣流程、代書作業流程、認識各種稅率等 02. 口語表達:口才訓練課程 03. 幹部培訓:學習領導統御 04. 主管授課:實戰演練成交課程 05. 資深人員分享課程、文化傳承 06. 總部舉辦教育訓練課程 07. 外部激勵成長課程 加入優質團隊,創造不同價值 東森房屋中和環球團隊帶來新幸福
§§ 賀本公司都營團隊永和雙和加盟店榮獲住商新北市2022年4月業績第1名,並於雙和區年度總業績持續領先第一 §§ ☆2021年,我們業績近二億,成交超過550件;2022年,我們更提早78天達成業績破億,成交件數成長16%。兵多將廣,人多勢眾,很會成交的團隊想找也很想成交的你!快快加入我們!我們是優質、幸福、超強、快樂的房仲團隊! 【住商不動產】 X 【屋比房屋】雙品牌團隊,強力雙引擎,資源共享,發揮1+1>2綜效,成交更有利! 【工作內容】 .房屋買賣仲介。 .房屋租賃仲介。 .不動產諮詢服務。 .客戶關係經營、售後服務。 【健全的制度】 .豐富、完善的公司後勤行政支援:法務、代書部、百萬級專屬簽約中心、行銷企劃、行政祕書、會計、人資、教育訓練中心。 .自行開發的ERP系統,數十年累積的成交資料庫,買方資源、賣方資源、委託出售、出租物件、......資源豐富,助您成交更有利! 【專業教育訓練】不動產專業領域唯有靠不斷地學習才能提供客戶即時、最好的服務。我們提供五大訓練功法: .豐富、系統化、制度化、完整、循序漸進式的新進人員入門專業訓練,協助新進人員專業養成。 .不斷推陳出新的豐富e化線上微課程,讓您自主行動學習,快速成長! .師徒制一對一帶領,資深人員作您的帶領和後盾,衝刺業績不孤單! .每月固定邀請不動產業界顧問級講師傳授不動產法規、主管領導才能相關教育訓練課程,讓您專業更晉升一級! .每月提供業務人員與績優人員有互動交流彼此成長的業務座談會。 【補助福利】 .個人廣告經費補助。 .個人業務秘書補助。 .個人商圈大樓經營補助。 .資源、利潤共享補助。 .組關貿網站使用及補助。 .法拍網站應用。 .網站開發物件搜尋系統。 .個人、店及公司網站資源。 【人性化的團隊文化】 .人性化管理:溫暖、團結、貼心、關懷、愛、彈性、支援、合作、情誼。 .工作時間彈性,自由度高。 .非普專軍事化管理。 【社團活動】努力工作之餘,也有豐富的身心靈活動休閒 .攝影社、羽球社、登山社、鐵馬社、...... .工作之餘,享受休閒、同仁情感交流、......,休息、充電,再出發! #5家分店,200人、業績破億大團隊 #企業化、公司法人制度經營,公司資源豐富、作後盾,非一般店頭 #E化系統工具資源豐富,物件、買賣方資源共享,物件多、人脈多,助你成交更有利! #業績獎金最高50% + 團體獎金 + 差異化獎金、......獎金豐富,做多多!領多多! #有、無經驗都很歡迎! #新人專業培訓,學習期間還有補助,讓你收入有保障,很安心! #沒經驗也可以晉升月收六位數、年收破百萬!百萬年收不是夢! #升遷制度透明,歡迎挑戰管理職! #跳槽、回鍋看這裡! #加入都營團隊,讓你更利害! #多位百萬經紀人,高手如雲,團隊堅強,資深學長姊教導,讓你不孤單! #多媒體數位行銷狠夠力! #成交的人是正面、積極、樂觀、勤作,看見的是機會! #告別消極人生,迎接積極房仲人生! #挑戰自我,人生再升級! #創造自己的一片天! #跳脫青貧、小資,創造自己的高收入! #我們能成交,你/妳也能! #跟人生消極說881 ☆專業、紮實、循序漸進的專業房仲養成教育訓練 https://www.facebook.com/househb2003/videos/2934413253518049 https://www.facebook.com/househb2003/videos/1386831041808816 https://www.facebook.com/househb2003/videos/552213926521793 ☆唯有專業房仲團隊,創造不斷成交! https://www.facebook.com/househb2003/videos/1110047679547339 ☆房仲是服務、團隊,不是業務,歡迎加入我們的強力團隊,改變您的視野! https://www.facebook.com/househb2003/videos/1291708767979930 ☆轉換跑道、挑戰成為百萬年收的絕佳好機會 https://www.youtube.com/watch?v=fNhK7tgUFc8 新北市中、永和區,交通便利、近台北市,近年成交量一直居全國前幾名,是近年來支撐力道、成交量極其顯著的商圈,非常值得您來大展身手!疫情之下,房市卻正夯,快快加入我們! 更多瞭解我們,快上→FB【住商雙和我的家】:https://www.facebook.com/househb2003
1.具備顯示驅動IC應用與面板整合經驗,支援國內外客戶 2.獨立解決客戶技術問題,管理產品導入進度 3.技術諮詢、設計評估與文件撰寫
1. 新建住宅社區綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 7. 具事務人員及防火管理人証照。 8. 具代管期、驗交屋經驗。
輕鬆簡單工作,專為地方媽媽爸爸量身打造! 想要一份不用推銷、氣氛融洽的簡單工作嗎?我們的中午短時數工作最適合您! 專門負責午餐發餐服務,讓您在家庭與工作間取得完美平衡。 ※ 工作內容: .純發餐工作:在指定大樓外送桌將餐點排序整齊 .等候客人下樓取餐,正確交付餐點並協助收款 .回報未取餐編號及重要事項 .維持外送桌整潔 .工作結束後即可提早下班 ※工作時間: .11:00 - 12:40(僅1小時40分鐘) .週間工作日彈性排班 .完美配合接送小孩、處理家務的時間安排 ※工作待遇:依能力表現與熟練度調整 .單次 350 ~550元 .騎車取餐單次額外補貼50元 ※工作地點: .新店區指定大樓外送桌 .區域固定,工作地點穩定 ※我們希望你/妳: .不怕與人互動,樂於服務顧客 .準時、做事細心、手腳俐落、能配合團隊協作 .願意長期穩定配合尤佳 .具備機車尤佳 推薦獎金制度 推薦新人享好康!推薦親朋好友成功加入我們的團隊,推薦人即可獲得獎金500元!
1.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業 2.負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作 3.作業環境整理及清掃 4.拆包、貨品歸位 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜
1. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護校園之人或物的安全。 4. 門禁人員管制。 5. 訪客進出管制登記。 6.車輛進出管制。 7.巡邏打卡。 8.監看中央監控設備。 9.安全巡檢勤務。 10.災變事故處理。
【茶自點青埔新光影城店】誠徵: 1、正職外場人員36000起 2、正職廚房人員36000起 3、儲備主管(廚房領班48500起、副店長46250起) 4、儲備幹部(廚房副領班43500起、廚房組長41500起、外場組長38550起) 5、計時人員200-225元 工作待遇: 正職月薪36000~57250元 兼職時薪220-225元 周休二日(月休8-10天) 享勞健保、勞退團保 上四小時休半小時 提供免費員工餐 上班地點: 320桃園市中壢區春德路107號1樓 (桃園置地廣場/青埔新光影城) (需求人數10~15人) 【簡介】茶自點連鎖餐飲品牌在地25年,近期在多個地區展店,誠徵人才加入團隊。本公司堅持提供最高品質的餐飲產品和卓越的服務,因此尋找有熱情、能力與責任心的人才,一同打造成功品牌。招聘職位包括儲備主管、幹部、服務員、廚房、吧枱、計時人員。 歡迎對餐飲產業感興趣的人士踴躍應徵。公司將提供良好工作環境和優厚薪酬福利,並提供專業培訓和晉升機會。立即加入這個充滿活力和潛力的團隊,開展事業,迎接成功挑戰!
1. 負責指定區域產品之銷售及推廣。 2. 維持既有客戶之關係及開發潛在客戶。 3. 負責產品推展銷售、預算編列、開標、驗收…等工作。 4. 針對客戶的需求提出服務方案。 5. 市場訊息蒐集與分析策劃。 6. 參加醫學會、展會及國內外銷售會。 7. 其他主管交辦事項。
1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5. 維持店櫃週遭之整潔。 6. 收集、建立顧客資料檔。 7. 負責每日銷售結算及報表統計作業。