社工
建元醫院 | 醫院
彰化縣田中鎮
- 月薪30,000~35,000
- 大學
- 經歷不拘
- 月薪30,000~35,000
1.接案並完成日間照顧服務協議書之簽訂。 2.擬定照顧服務計畫。 3.評估服務對象需求。 4.督導與管理照顧服務員依照顧服務計畫執行。 5.規劃並執行各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)。 6.依個案之需求予以提供轉介服務、資源連結。 7.環境單純,日照服務。 (無經驗者可,有經驗者佳)
1.接案並完成日間照顧服務協議書之簽訂。 2.擬定照顧服務計畫。 3.評估服務對象需求。 4.督導與管理照顧服務員依照顧服務計畫執行。 5.規劃並執行各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)。 6.依個案之需求予以提供轉介服務、資源連結。 7.環境單純,日照服務。 (無經驗者可,有經驗者佳)
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動,或作家庭訪問,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
1. 協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2. 指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3. 輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4. 調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5. 傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6. 記錄孩童在安親班之行為及學習表現,與家長討論,保持與家長間之良好溝通與互動。 7. 在孩童完成作業之後,為他們安排適當的活動。 8. 協助安親班招生事宜,如:帶領家長參觀上課過程、學校環境。 9. 若安親的對象為小學低年級學童,有時必須去學校負責接送。 10. 有時需準備孩童餐點。
工作內容: 1.需要人員管理調度(個案、家屬、居服、居督、個管、主管機關:長照所等),協調居服排 班,家屬溝通技巧 2.居服人員培訓計畫:人員招募、在職教育訓練等 3.人員考核機制(居督、居服等) 4.機構評鑑及查核 5.個別督導及團體督導執行 6.員工教育訓練課程安排 薪資待遇/公司福利: 1.45000起跳+績效獎金(月薪45000~70000) 2.三節獎金 3.年終1個月起 4.特休(依勞基法規定執行) 5.公務機(網路吃到飽) 6.交通費補助(每月) 7.彈性工時 8.不定期聚餐 9.每年贈一次健康檢查(到職滿一年) 10.意外保險及長照團險 11.教育訓練補助費用 居家式服務類長照機構業務負責人,應具備下列資格之一: 一、師級以上醫事人員、社會工作師:具有二年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相 關工作經驗。 二、護理師或護士: (一)護理師:具二年以上臨床護理相關工作經驗。 (二)護士:具四年以上臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業,或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人 照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業:具三年以上長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校,前款以外科、系、所、學位學程畢業,領有照顧服務員技術士證者:具 四年以上長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業:具五年以上長照服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士:具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。
1. 辦理「社區樂活補給站」及「竹夢工場」日間照顧模式 2. 個案管理服務 3. 自立生活指導服務 4. 家庭支持服務 5.就業服務員:就業能力培力及轉銜服務
1.批閱評量測驗卷。 2.檢查學生回家作業是否完成。 3.維持班級秩序。 4.點名、確認學生出席。 5.若學生無故缺課,必須電聯家長,瞭解學生去向。
總幹事之職責 1.執行管委會決議 2.例會、區大會之前置、會議招開、會議記錄 3.財務管理、財務報表 4.現場監管 5.組織變更及各項公務往來等
[職務說明] 團體課程老師 依課程屬性教授團體課程,小班制(2-6人)為主軸 [課程類型] 各式瑜珈皮拉提斯,肌力訓練教學內 2.益智桌遊教學 3.兒童手作課程 4.兒童專注力,棋藝課程 [期待第二份收入] 本公司提供辦公室共享,如果學有專長,但目前沒有足夠資金創業,我們有互利的合作方式,讓斜槓工作有發揮的機會
一、擬定社區心理衛生服務年度實施計畫,並整合、布建社區資源: (一)辦理心理健康促進宣導業務。 (二)辦理心理衛生諮詢及高危險群個案輔導、諮商服務。 (三)辦理心理衛生專業人員訓練。 (四)疑似精神病人通報及就醫轉銜。 二、其他臨時交辦事項。
1.擬訂教保計劃、實施教保活動 2.佈置教保環境、製作教具 3.輔導幼兒身心發展與個別需求 4.維護幼兒在園的健康與安全 5.輪流擔任大型活動企畫組與執行分工 6.參加教保人員在職研習與進修活動 7.與家長訪談並保持聯繫、推廣親職教育 8.班級財產清點與管理 9. 實習生帶領與輔導 10.建立及記錄幼兒個案.成長資料 11.擔任早、晚職 12.家長意見與溝通處理 13.負責鑑查各班教室與教具櫃的清潔並記錄
在幼稚園擔任教師,負責2歲至六歲之幼兒,班務及校務處理 需具備-幼兒相關科系 或是 教保員資格
救生員 1.保持游泳池、水上活動場所之秩序與安全,預防水上意外溺斃事件的發生。 2.發生水上意外事件時,採取岸上救生、涉水救生、或游泳救生等方式,及時予以救援脫險。 3.利用救生板、魚雷浮筒、魚雷浮標、等救生輔助器材予以救援。 4.發現溺者已失去知覺且停止呼吸時,立即施予口對口或口對鼻或壓胸舉臂或壓背舉臂等人工呼吸急救法,若溺者脈搏亦同時停止跳動,尚需配合施行心外按摩之心肺復甦術(C.P.R.),挽救溺者之生命。 5.若遇情況嚴重時,一面施救一面通知醫護人員(呼叫119)到場或將傷、溺者送往醫院救治。 游泳教練(高獎金,完善的教育訓練制度) 1.運動指導:提供健康諮詢服務,正確動作指導。 2,運動支持:給予會員正向的姿勢建議和關心,協助會員一步步達成目標。 3.活動宣傳:發揮創意想像來設計活動,使游泳變得有趣又好玩, 宣傳活動開發會員。 在公司的各類研習,還有職涯規劃,幫助大家提升能力,學習於運動支持、活動企劃、品牌宣傳、行政管理...等多元領域!不論有無運動相關工作經驗,本公司皆會重新進行在職訓練與運動專業相關的培訓。 歡迎熱情活潑、喜愛運動、想要充實自己豐富人生並勇於挑戰自我的夥伴。 竭誠歡迎你加入我們的行列!
1.基隆市辦理目睹家庭暴力兒童及少年輔導處遇方案。 2.家暴防治、目睹兒少之訪視支持服務。 3.為案家安排個別諮商、家庭諮商、團體諮商。 4.方案相關行政。 5.在地資源開發與連結。 6.參與專業督導與訓練。 7.年資加給、碩士、社工師證照加給、風險加給、其他加給。 8.年終獎金、節日、生日、結婚...等禮金。 9.彈性上下班。
1.擬訂教保計劃、實施教保活動及記錄 2.佈置教保環境、製作教具 3.輔導幼兒身心發展與個別需求 4.維護幼兒在園的健康與安全 5.輪流擔任大型活動企畫組與執行分工 6.參加教保人員在職研習與進修活動 7.與家長訪談並保持聯繫、推廣親職教育 8.班級財產清點 9. 實習生帶領與輔導與管理 10.建立及記錄幼兒個案.成長資料 11.家長意見與溝通處理 12.負責鑑查各班教室與教具櫃的清潔並記錄
負責教學活動規劃與執行。 協助解決學生課業上及生活上的困擾。 統合各版本教科書和參考教材,以製作教具、編寫上課教材、講義及模擬試題. 蒐集歷屆考題,留意社會時事,以掌握考題趨勢
工作內容: 1.協助帶班導師處理各項學生相關事務 2.負責學生班務問題處理 ,管理學生上課秩序 3.定期打電話與家長作聯繫,告知學生上課狀況及督促學生作業 工作時間週一至週五 14:00-22:00 週六日依年級課程安排需求排班排休 暑期上班時間為周一至周五08:30~17:00
無工作經驗需培訓30000元 有一年以上相關經驗,試用期間32000元 可獨立帶班35000元(18人以上有人頭獎金) 服務越久,人數獎金越多,想穩定工作及高薪者,歡迎參加我們的團隊。 民國76年創業,自有校舍,永續經營,學生人數眾多,老師無電話和班內招生壓力,只需好好帶班。 【工作内容】 1. 輔導國小學童完成學校課業。 2. 規劃相關學科課程並上台授課(數學)。 3. 至小學接送學生、教導學童生活常規並保護其安全。 4. 落實學生的學習進度,學科預複習批改評量考卷。 5. 定期與家長討論學童的行為表現與課業學習情形。 6. 教室及環境的整潔維持及清掃。 7.發放DM(每學期1~2次) 【工作時間】 *週休二日 *週一三四五:低年級11:30~19:30中年級12:00~20:00高年級12:00~21:00(工作8小時) *週二:晚一小時上班(工作7小時) *寒暑假工作9小時(含休息時間) *段考前兩週(星期六)需考前加強半天 面試時間 : 星期一二四下午1:00-3:00或晚上7:30後,星期三五晚上7:30後 請來電約面試時間 07-343-5538 (洽櫃台)
1.課程規劃與設計 根據學校核心教材,規劃年級別課程與教學目標 協助更新教案與教學活動設計,提升學生學習成效 中外師教學管理與教育訓練 2.定期舉辦中外師教學會議、教學觀課與回饋 協助排課與教學支援,維持師資穩定度與教學品質 3.招生規劃與執行 擬定招生策略,規劃說明會/課程體驗活動 配合總部或校內行銷活動,提高詢問與報名轉換率 4. 課務與教學品質監督 班級經營、點名出缺、教材進度追蹤 家長溝通協調,提升家長滿意度與續班率