循環管理事業-觀光旅宿業務幹部(南投竹山,苗栗泰安)
雙橡園開發股份有限公司 | 不動產經營業
台中市西屯區
- 月薪33,000~60,000
- 學歷不拘
- 經歷不拘
- 月薪33,000~60,000
協助各循環事業體之旅宿團體業務市場開發,行銷異業合作與活動企劃。 (翩翩泰安野奢露營PPTA Glamping)(海盜村) 旅行社業務開拓對接與訂單控管,團體報價及連繫
填寫工作情境調查表
通過適合度評估
通過工作適合度評估
通過104顧問
線上面談
通過104顧問線上面談
104顧問寄送
履歷給合作企業
104顧問寄送履歷給合作企業
協助各循環事業體之旅宿團體業務市場開發,行銷異業合作與活動企劃。 (翩翩泰安野奢露營PPTA Glamping)(海盜村) 旅行社業務開拓對接與訂單控管,團體報價及連繫
1. 航務處 直升機(H145)機隊 新機引進五階段各項作業執行; 2. 航務處 直升機(H145)機隊 相關手冊之編撰與修訂; 3.航務處 直升機(H145)機隊 駕駛員資格、證照辦理、管制,訓練紀錄維護、管理,及體檢相關資料彙整; 4. 航務處 直升機(H145)機隊 駕駛員國內外各類學、術科訓練計畫監督與提醒; 5.航務處 直升機(H145)機隊 飛行時數統計及個人航務檔案更新; 6.其他交辦事項。
1.工作態度積極主動,有責任感,擅長協調溝通,EQ高。 2.具社區綜合事務管理經驗。 3.諳電腦文書處理,熟Excel.Word.PowerPoint。 4.會製作社區財報,會議記錄等 5.召開會議並執行會議決議事項 6.規畫財務、安全、環境、設備等管理事項 7.規劃社區年度活動與經費預算。 8.社區合作廠商接洽 處理住戶端問題 9.帶領現場同仁,完成管委會及公司交付任務。 10.具公寓大廈事務人員證照、防火管理人證照。 11.需有物業經理經驗
月休7天,無經驗亦可加入。 固定班不換點每日12H,可立即上班。 執勤內容: 1.酒店門禁管制、訪客接待人員排班。 2.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 4.落實監督人員巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 5.內含績效獎金3000~8000元不等,依每人工作表現而定。
Miznon Taipei 招募餐廳經理! Miznon 是一個全球連鎖品牌,在紐約、洛杉磯、邁阿密、倫敦、巴黎等 30 多個城市都有據點。 由以米其林名廚 Eyal Shani 創立。 Miznon 以最真實、最奔放、最具能量的方式,呈現地中海風味 — 味道強烈、個性鮮明、氛圍熱烈! Miznon 正式登台灣! 我們正在打造一個全新、令人興奮的據點,並希望找到能與我們一起成長的夥伴。 我們在找什麼樣的夥伴? 動作快、反應快、有條理、有存在感的管理者。 能全權掌控營運、團隊、文化與服務體驗的領導者。 能執行、有行動力、有氛圍感的 Builder。 工作內容: • 帶領、啟發並管理整個團隊 • 建立健康、有能量、有溫度的工作文化 • 尋找供應商、訂貨與庫存控管 • 與全球 Miznon 團隊協作,執行日常營運 • 對於行政跟人事事務熟悉 • 試算薪資、與會計師每月合作繳交發票單據、招募、安排跟執行面試、簽約 我們需要你具備: • 餐廳管理經驗(必須) • 良好英文能力 • Ownership mindset、邏輯清晰、能解決問題 • 對食物、對人、對「體驗式服務」有熱情 起薪資:60,000 NTD,依經驗再調整 請私訊並附上履歷 https://www.instagram.com/miznontaiwan?igsh=MWZzbHloN3NyNWlx https://www.instagram.com/miznonsg?igsh=MXNqZzltNHYyN2N1YQ== Miznon 的世界已經打開。準備好加入這份魔力了嗎?
1. 負責店家營運管理。 2. 負責店家與客戶及老師關係的建立與維繫。 3. 協助公司規劃行銷計畫制度和年度營運方針落實,以提昇經營績效。 4. 協助公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。。 5. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 6. 負責人員之調度、督導及管理。 7. 負責員工績效及升遷評核。 歡迎有養生館櫃台經驗的人才!
具相關火鍋工作經驗者,薪資面議且可成為儲備幹部 目前績效上升中,人力與能力的需求提升 外場工作內容(具外語能力享津貼): .負責提供顧客帶位、點餐、上餐、加湯加水、收拾桌面、準備桌面、維護環境整潔等服務。 .發揮專長提供顧客親切愉快的用餐體驗。 .並負責結帳、收銀等工作。 內場工作內容: .食材處理與備製 .餐點製作,協助品質控制、成本控制、產品研發 .維護工作環境清潔與衛生安全 .能有效執行主管交辦任務 有相關工作經驗者優先錄取,協助主管工作事項享有職務加給獎金 我們對工作態度的要求是: 認真負責,主動積極,熱情活力,細心周到,配合度佳。 門市主管職缺以正職人員為優先培養晉升 八海食潮 當代鍋物,微風台北火車站2樓的排隊火鍋店,我們在習以為常的鍋物創造最大的確幸,獨家九種湯底、配合出海船家選用野生海鮮,講究豐盛美味,讓長短旅途的風塵僕僕都能在八海食潮獲得平價高級的享受。 歡迎喜歡接觸人群,或是個性開朗、活潑、熱情,或者想腳踏實地的你,來八海食潮挑戰自我的成長與收穫。
1. 0-2歲托嬰中心經營管理. 2. 須具備托嬰中心主任資格 3. 具2-3年經驗
1. 開發房屋及土地市場。 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3. 提供不動產買賣仲介服務。 4. 提供不動產租賃仲介服務。 5. 負責不動產之代銷代標業務。 6. 幫客戶做投資及節稅規劃。 7. 無經驗者.公司全程免費教育訓練.專人帶領。 8. 有恆心.有毅力.有熱誠. 具服務精神。 9. 保障底薪+高額成交獎金,月入10萬元很簡單。 10. 有專人協助銷售,團隊作戰。 目前發展店家:(擴店中) 永和永貞店 ★有破釜沉舟的強烈企圖心 ★視年收百萬以上為?理所當然?的豪情壯志 ★有讓自己和家人過著不一樣人生的決心 趁年輕鼓起勇氣轉業,就有機會成為千萬富翁,提早退休。 只要你想拚.有無經驗皆可.我們都會幫助你.歡迎加入這個大家庭 歡迎您加入我們的菁英團隊 上班地點依離家距離分配
1.負責公司整體營運流程規劃與管理 2.指導並監督運輸調度、清運計畫、車輛調派與路線規劃 3.管理現場司機與作業員工,確保作業安全與效率 4.負責客戶服務、運輸紀錄、回報與查核機制 5.確保作業符合環保法規、運輸安全標準與合約規定 6.定期檢討與優化作業流程,提升營運績效與成本控管 7.協助處理政府稽查、文件申報與合約談判事項 8.跨部門溝通協調 9.年度營運計劃與管理指標編列、控管 10.其他主管交辦事項 *熟悉事業廢棄物清運流程、相關法規與實際運作模式 *曾任職於環保運輸公司、廢棄物處理、資源回收等產業者尤佳 *具備現場管理能力,能即時處理突發事件 *能接受必要時外勤出差或至現場支援調度 *具備5年以上實務經驗,含3年以上管理經驗 *需要定期/不定期回總部(桃園區)開會
負責商場休閒類門店的業務行銷、活動企劃與營運執行 協助門店服務櫃台輪班接待及服務管理相關事宜。 活潑外向及辦活動 也歡迎具有行政店務帳務經驗者加入本團隊。 (宜蘭車站前金東購物廣場-兒童密室探索門店)(3月) (汐止IFG遠雄廣場)(4月)
誠徵店長 本餐廳在地30年創造地方特色成為在地生意最好的知名餐廳!為更上層樓展望國際名店發展,將有特優待遇,徵求數位忠誠才幹共創未來! 職務說明: 須具備管理經驗與能力,歡迎各行業有才幹的人才,只要您對未來有抱負,這絕對是一個好契機! 福利 月薪:7萬起 全勤: $2000 三個月考核,職務獎金最高$ 15000元 月休:6天假 年假:依法定 享勞健保及勞退六% 年終獎金:工作滿一年,年終一個月 每月慶生歡唱十生日禮金 每年員工旅遊 深坑古早厝餐廳新北市深坑區深坑街140號(雙店面)電話09-3201-3333洽林先生
台灣房屋燊鼎團隊-是城市居住綜合服務提供者 我們的經營理念【致力於美好生活】 主營業務包含房地產仲介新屋預售代銷、住宅與商用建設開發、住宅及商用資產管理及代書業務等。 在地深耕十五年我們保持熱情活力,不斷創新及持續優化內部系統。 一條龍服務的領先企業,讓更多群眾走入美好生活。 我們重視每一位同仁的成長,並提供專業培訓和個人發展計劃。 我們希望你們在這裡不僅能實現個人目標,還能夠與我們共同追求企業的成功。 加入燊鼎,您將享有: →全齡友善職場:青銀共事,中高齡夥伴以豐富經驗與韌性平衡團隊 →無經驗也可:完整培訓課程,店長手把手帶你上手 →彈性工時:能顧孫、遛狗、養魚、拈花惹草,兼顧生活與工作 →快速升遷:無年資限制、依績效表現人人都有晉升機會 →高專方案業務獎金50%:努力就有回報,享受成就感 →完善福利:員工團保、家庭親子活動、尾牙、特休及節日假 →強大團隊:300人團隊、千件庫存、百人銷售,互相扶持、共同成長 →認真工作也認真玩樂:社團多元,店頭聚餐,工作之餘同樣充實生活 我們的理念與期待: ◆年齡不是阻礙,保持彈性就能持續學習與成長 ◆成熟的力量得以延續,您的經驗可成為團隊導師與知識守門人 ◆選對事業與夥伴,重新定義「熟齡即戰力」,讓房地產體驗更安全、更美好 台灣房屋燊鼎團隊深耕台中15年,屢創佳績,誠摯歡迎中高齡夥伴加入,一起延續專業與熱情,開創美好職涯。
全台第一家合法”寵物生命紀念業” 【伴隨(Accompay)】 為所有殞落親人(寵物)的你我,給牠一條回家之路,並陪伴走完那最終的旅程 【幸福與愛(Happiness & love)】 藉由人生必將面對之課題,因為寵物一生往往走的比飼主還急,透過寵物送行中學習生與死,傾聽自己內在的聲音,去分享,與家人、朋友一起痛其所痛。 【誠信正直(Integrity)】 誠信正直的基本理念,消費意識改變,消費者對品牌的透明度的重視,希望能知道更多關於品牌的一切,包含企業ESG如何拓展、汙染處理、員工福利、資訊透明等等,認識品牌有助於與消費者產生情感的連結。創造三贏,而不是剝削及欺騙。 【家人信任(Trust)】 我們追求客戶如同家人一般,並以如此的氛圍帶入產業,以感同身受的心,讓家人可以用健康的態度,面對寵物的離去,讓愛延續 【工作】 1.負責分店營運及經營管理。 2.負責區域業務,達成公司營運目標。 3.定期回報並提升分店品質、服務、清潔等執行狀況。 4.市場調查分析、店點評估及展店協助。 5.客訴及其他問題服務之處理。 6.總公司政策傳達與執行。 7.其他交辦等。 【薪資】 *公司內部創業的薪資制度 *福利依公司簡介說明 【企業優勢】 追思來自於Love,溫度起源於Happiness;因情感宣洩而藉由同理及共感,本能提供有溫度的幸福服務,彰顯生命的意義與價值,圓滿生命與死亡的品質及尊嚴。 服務是因沁入溫度而做出,而不是管理結果,生、死奧義的未知及頓悟,因為愛及需求衍生出法則和作為,歷經時間的磨練逐步修正改進,瞬息萬變的市場變動,企業生命週期的縮短,沁入服務的溫度依然不變,而這不變的作為是我司亙古依循的宗旨。
1.負責酒店營運管理,並規劃與確保日常作業。 2.熟悉客房及餐飲專業知識及管理能力。 3.帶領團隊實現目標與跨部門溝通協調,具備強大的領導能力。 4.擬訂與執行各項營運績效及管理目標。 5.具備市場分析能力,了解市場動態,達成業績目標,並在市場變化時調整策略。 6.具高度跨部門協調、人員調派及危機處理能力。 7.建立積極的工作環境和企業文化,激勵團隊讓同仁感受到支持和成長。 8.品牌形象推廣執行。
1.接受訂位或者是訂房並記錄 2.接待顧客,安排位子或者房間 3.回答有關旅館、觀光等服務問題 4.對將離開之顧客結帳 5.安排行李搬運、叫車等服務
這是一個需要 組織優化、流程建設、跨部門管理、即時決策 的管理職。 您不僅需設計與推動制度流程,更要親自走進現場, 協調直播、倉管、行政與後勤團隊,確保流程在真實環境中高效落地並持續優化。 【工作職責】 ▪ 制定並推動公司營運制度,建立即時可行的 SOP 與流程地圖 ▪ 管理每日任務分工與進度追蹤,對直播、倉管、行政流程的異常立即判斷與決策 ▪ 招募、培訓、考核團隊成員,建立選才、試用、晉升與激勵制度 ▪ 負責跨部門協作,將直播前端與倉管後端無縫串接 ▪ 確保庫存、標單、出貨、品控的穩定性 ▪ 親自參與現場作業,能在需要時補位並提出具體改善方案 ▪ 定期回報營運狀況,針對作業流程、財務、績效提出優化建議 【條件要求】 ▪ 至少 2 年以上擔任中高階管理職工作經驗 ▪ 具備 直播電商/零售/流程優化/供應鏈管理 任一領域的經驗 ▪ 善於把複雜的作業簡化成可執行的步驟,並能帶領團隊一起執行 ▪ 能即時判斷並處理現場問題,兼具「制度設計」與「現場靈活」能力 ▪ 具備跨部門協調能力,能將不同單位需求整合,確保整體運作順暢 ▪ 具強執行力、抗壓性與團隊領導力
【服務內容】 1. 我們位於南港展覽館2館7樓,擁有目前全台最大的室內宴會、會議、展覽空間。 2. 近年來服務上百場國際級大型活動、大型企業餐會活動 (例如:輝達、英業達、美超微、緯穎科技、中華民國對外貿易發展協會、電腦展.....) 【工作說明】 一、營運管理: 1. 日常營運監督:確保宴會廳營運順暢,包括接待流程、場地整潔、設備運作正常。 2. 營收與成本控制:掌握預算與毛利、控制人力與食材成本,提升營運效益。 3. 檢討營運數據:分析每場活動成效與營收報表,擬定改善策略。 二、顧客服務 1. 執行顧客服務:與活動主辦方溝通需求,提供場地與服務介紹。 2. 客訴處理與滿意度提升:處理客戶意見與突發狀況,確保服務品質與賓客滿意。 3. 客戶關係維護:培養長期合作客戶,例如婚顧公司、企業、學校等。 三、人員管理與訓練 1. 團隊排班與出勤管理:安排服務人員與廚房協調,確保各場次人力充足。 2. 員工教育訓練:指導新人、進行服務流程、禮儀與應變訓練。 3. 績效考核與激勵:依據員工表現給予獎勵或建議,提升團隊士氣。 四、活動規劃與執行 1. 場地規劃與佈置監督:依照活動需求協調布置團隊,達成場地呈現。 2. 流程統籌與控場:統一宴會或活動流程,與主持人、廚房、攝影等單位協調。 3. 突發狀況應變:婚禮延遲、賓客臨時增加、菜色變更等,能即時處理。 五、跨部門協調 1. 與廚房溝通餐點需求與時間。 2. 與銷售/客服部門回報活動執行情況與顧客回饋。 3. 與採購/行政部門合作場佈、設備與物資準備。 六、合規與安全 1. 場地安全與防火檢查。 2. 食安與環境衛生管理。 3. 遵守勞基法與公司內控制度。
主管助理 1. 現場客戶接洽,交期與顏色溝通。 2. 運搬鐵件與理貨、出貨。 3. 文書作業與其他主管交辦事宜。 平面設計/美編 1. 線上客戶諮詢回覆。 2. 進行圖稿、文案的排版設計與傳送印刷。 3. 文書作業與其他主管交辦事宜。 本職務約50%時間在現場作業,50%時間在辦公室從事美編事務。 # 07:30~08:00 為加班時間,中午休息一小時。
1.負責酒店營運管理。 2.負責貴賓接待與客訴處理。 3.負責規劃管理與監督日常營運作業,確保各項服務品質水準。 4.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 5.協助飯店年度營運計畫擬訂。 6.隨時關注客戶訂房及客房分配狀況。 7.維護顧客關係,開發客源與通路規劃,達成業績目標 。 8.須具備獨立作業及跨部門溝通協調能力,執行力佳。 9.負責打響飯店知名度,宣傳其飯店的特點。 10.品牌形象推廣及執行。 11具高度跨部門協調能力、人員調派能力、獨立作業及危機處理能力。 【具備國際觀光旅館或大型旅館管理經驗者佳】