豪宅社區經理(林口區)
國原公寓大廈管理維護有限公司 | 保全樓管相關業
新北市林口區
- 月薪45,000~47,000
- 學歷不拘
- 2年以上
- 月薪45,000~47,000
1. 協助管委會交辦事項。 2. 櫃台事務處理及住戶諮詢報修服務。 3. 管理中心行政事務。 4.建立各項公共設施設備維養維修作業督導準則。 5.建立及督導現場工作SOP。 6.具事務人員、防火管理人証照。
1. 協助管委會交辦事項。 2. 櫃台事務處理及住戶諮詢報修服務。 3. 管理中心行政事務。 4.建立各項公共設施設備維養維修作業督導準則。 5.建立及督導現場工作SOP。 6.具事務人員、防火管理人証照。
行政文書 1. 資料登記與檔案管理 2. 報表製作與統計彙整 3. 其他庶務性行政 其他 - 主管交辦之行政相關事項 - 需外務(自備機車)
一、協助處理【新北區/桃園區】平日客服及排班相關事宜。 二、Line@客服回覆,預約電話接聽。 三、依客戶預約時段,協調師傅排班。 四、簡易店內清潔維護。 五、辦公室行政庶務 六、完成主管交辦事項及進度跟進。 七、上班時段:每週一至五12:00 - 20:00。
1.電商平台售後服務&產品諮詢訊息回覆。 2.客訴處理。 3.庫存管理。 4.行政文書處理。 5.主管交辦事務。 ----------------------------------------- <薪資福利> 底薪$35000元(含全勤) + 團隊獎金 +激勵獎金 <其他資訊> • 上班時間: 10::00~19:00、休息時間13:00~14:00 • 月休8天。 • 勞健保、退休金、年終獎金、三節禮金 • 員工旅遊(每年1次)
【工作內容】 依公司提供的會員名單致電客戶(非陌生開發) 按照 SOP 與話術流程,介紹保養品及保健品組合 了解需求並協助完成訂單 簡單的售後關懷(無需外出、不需面對現場客訴) 整體流程清楚穩定,新人上線 3~7 天可成交。 【我們需要您具備】 1.良好的溝通及協調能力 2.口齡清晰的語言表達能力 3.有強烈的企圖心及責任感 【我們能保證的】 1. 保障底薪 + 高額績效獎金。 2. 快樂素人:輕鬆入手、專業輔導、完整升遷制度及職涯規劃 3. 穩定收入:保障底薪, 輕鬆聊天拿獎金 4. 溫馨的工作職場 : 人性化、溫馨環境、 幸福企業 創造美麗人生。 5. 客製化業務服務 : 公司提供大量優質名單, 不須開發, 名單定著不轉調, 可深耕客戶。 6. 三個月上手,六個月穩定,九個月達人。 對待顧客 : 台灣左旋C領導品牌U CARE 集團,在地深耕26年,重視每一位顧客的聲音,以客為尊,讓顧客有如家人般的貼心感受,獲得消費高度的信賴。「態度、關心、創新」是U CARE 不斷堅持的品牌精神 : 【態度】確保優質產品的高效能所帶來的高效率保養魅力,並持續努力精進,陪伴愛用者 解決肌膚困擾,重拾美麗。 【關心】信守不變的原則,不僅讓人因美而有自信,更要因美而生活愉悅、生命豐盈,發 揮正向能量去關心需要關心的人,這也正是U CARE,I CARE全方位美麗的真正意 涵。 【創新】堅持使用最高規格的標準檢測研發各系列商品,加速創新突破,深耕勤耘,讓 顧客相信我的選擇,永遠不變。 1.榮獲《女人我最大賞》三冠王https://www.u-care.com.tw/ 2.專業醫生講堂 https://www.u-care.com.tw/pages/doctors-say 3.品牌媒報導 https://www.u-care.com.tw/pages/brandnews-summary 4.做美麗也公益 https://www.u-care.com.tw/pages/brand-public-welfare 對待員工: 我們的口號 : 「威爾嘉在你家、威爾嘉在我家、威爾嘉我們的家」,把公司當作一個温馨的家為出發點,把所有同仁當做家人,讓「關懷」內化成工作態度,一起邁向成功!
1.接聽客戶電話及處理相關行政業務 2.處理及回覆客訴案件,反應客戶需求到相關部門 3.銷(退)單據KEY IN 4.提供產品相關資訊諮詢服務
【晚班】此職缺固定00:00-08:00 工作內容 (無客服相關經驗可,新進員工皆會進行培訓,有經驗者佳) 1. 負責遊戲客服信件回覆,並協助玩家解決問題。 2.熟悉電腦基本操作、基礎excel使用 。 3.熟悉公司規章及客服作業流程。 4.無客服相關經驗可,新進員工皆會進行培訓。 5.數字邏輯清晰、責任心 6.高EQ情緒管理及調適,具客戶服務特質。 7.客訴案件處理 8.本職務需視人力需求輪調 ***面試請帶個人履歷。
上班時段: 早上8:00~12:00 或 9:00~12:00 下午13:00~16:00 或 13:00~17:00
1. 建立、檢核及修正標準化之作業流程,以提供最有效率的顧客服務。 2. 制定與管理客服中心各類績效指標。 3. 進行會館人員的培訓、激勵、輔導及管理。 4. 協助前線客服人員處理特殊客訴案件。 5. 督導、並修正不當之服務行為或產品資訊,以確保高品質的服務。 6. 建立人員培訓制度,督導課程的執行,以提升人員專業技能。 7.有飯店管理經驗尤佳。 8.需對生命禮儀有高度認同。 ※月休8天(排休)
秉持著熱誠~服務~幫助的心~ 並有希望收入與努力成正比的企圖心~ 只要您口條好, 邏輯清晰~ 亦可媒合<社會住宅專案>職前有完整的教育訓練 不怕陌生開發 喜歡與人聊天熱情,有想法 純內勤工作, 無須外勤,不用風吹雨打也能賺業績獎金! 只要你是認真 心態正面的好人才 歡迎你的加入! 工作技能 1.有企圖心、抗壓力高 2.需會台語 3.口條佳, 有強烈企圖 4.喜歡與人說話聊天溝通
秉持著熱誠~服務~幫助的心~ 並有希望收入與努力成正比的企圖心~ 只要您口條好, 邏輯清晰~ 亦可媒合<社會住宅專案>職前有完整的教育訓練 不怕陌生開發 喜歡與人聊天熱情,有想法 純內勤工作, 無須外勤,不用風吹雨打也能賺業績獎金! 只要你是認真 心態正面的好人才 歡迎你的加入! 工作技能 1.有企圖心、抗壓力高 2.需會台語 3.口條佳, 有強烈企圖 4.喜歡與人說話聊天溝通
【認識我們】 我們是北大重車,大型重機買賣專家! 2018年成立以來,已經吸引了一群熱愛重機以及勇於追求夢想的年輕夥伴 我們的總部位於新北市三峽,坐落於充滿綠意的大自然環境,比鄰環境優美的度假勝地 擁有寬敞的工作空間和自主的工作氣氛,正在找尋和我們一起努力和共同興趣的優質夥伴! 【職務內容】 我們希望尋找《重機行銷客服小編》職務內容如下: 1.公司社群平台客服訊息回覆與案件追蹤。 2.社群平台發文&限動(FB、IG) 3.將車輛資訊及照片上傳至Facebook Marketplace、Webike、Moto7...等平台管理。 4.銷售文件整理、資料歸檔。 5.主管交辦事項。 【薪資福利】 1.保障底薪 2.額外的業績獎金 3.額外的伙食津貼(一天補貼100元餐費) 4.任職超過一年員工可享購車優惠及專案利率 5.不定期舉辦部門聚餐
1.接待客人、協助球隊報到 2.櫃檯日常運作,提供相關設施與活動資訊 3.櫃檯結帳 4.電話接聽,協助顧客擊球訂組 5.其他主管交辦事項 6.男女不拘.有經驗佳,無經驗可培訓。 ※請先確認Google地址後再行應徵
1.提供企業電腦化軟體及網管系統的售後服務&線上諮詢服務。 2.幫助顧客解決ERP系統&資管問題, 記錄顧客來電內容。 3.反應顧客需求至相關部門, 一起解決客戶問題. 4. 維護客戶關係,確保客服功能正常運作並持續改善提升。 5. 處理客訴案件。 6.主管交辦工作事項 •具有良好的溝通能力和時間管理能力。 •具有良好的團隊合作能力,能夠有效的與不同部門和同事協調工作。 •熱愛工作,積極主動,具有良好的學習能力和進取心。
進行戶外活動項目的訂單受理與轉換 ( 潛水、滑雪、跳傘、攀岩等等 )。 一、客服互動與引導下單 • 回覆並解決客戶對於各類體驗/課程項目的問題 (官網、IG、FB、LINE 等社群平台) • 理解客戶真正的需求,用清楚、有溫度的方式回覆 • 在互動中建立信任感,引導客戶完成下單 二、訂單處理與排程安排 • 消化來自官網與社群平台的訂單 • 協助進行課程/體驗的排程與確認 • 確保資訊正確、流程順暢、不漏單誤排 三、客服流程與自動化優化 • 優化各社群平台的訊息窗口與客服流程 • 善用 AI 工具(自動回覆、訊息範本、流程優化) • 主動思考如何讓客服工作更有效率、更一致 四、官網/電商後台維護 • 官網與電商後台內容更新與調整 • 協助課程/體驗資訊、說明文字的即時修正 • 確保前端資訊與實際服務內容一致 工作時間彈性: • 可與團隊成員互相協調上班時間,以完成當日工作內容為主。 • 淡旺季明確,工作節奏好安排 每年 4~9 月為暑期旺季,工作較為繁忙,避免休假日; 其餘淡季月份工作量相對減少,可彈性安排休假,甚至規劃較長時間旅行。 • 遠端/異地辦公友善 工作流程上手後,可採遠端或異地遊牧式辦公,不需每天進辦公空間。 • 實體工作空間支援 提供設備完善的工作空間(位於 新北市三峽), 需要時可自由使用相關設備與環境。 • 活動據點工作福利 活動據點位於 北部龍洞 與 外島小琉球, 提供 免費住宿與工作環境,適合邊工作邊生活、邊體驗。 我們對工作夥伴的期許: • 細心、有耐心,能面對各式各樣的客戶 • 能理解客戶需求,回覆時讓人感到貼心、有安全感 • 文字表達清楚,邏輯不混亂 • 工作形勢較為彈性,固具備高度自律,能獨立完成交辦事項 • 熟悉基本社群平台操作(IG/FB/LINE 等) • 願意學習並使用 AI 工具優化工作流程 加分條件 (可備注在您的履歷): • 具備參與戶外活動能力,更能夠了解我們受眾的需求。 • 具備外語溝通能力。 • 其他更多戶外專長。 應徵方式: 若您有相關的戶外活動相關經驗,建議補充至履歷內容。 並務必先至我們官網 www.ofucos.com 了解我們的團隊與產業內容,確認我們團隊性質是不適合你/妳的加入~
給自己一個改變未來的機會,在赫茲擁有專屬於你的舞台! 工作內容: · 門市客服暨行政(線上/線下諮詢回覆、行政文書、簡易帳務紀錄、取/還車流程作業等)。 · 車輛管理維護(清潔、整備、調度等) 。 · 顧客與車輛之問題分析、處理及排除。 · 主管交辦事項 期待優秀的您: · 須持有汽機車駕照 · 有客服、業務相關工作經歷 · 熱愛學習、態度誠懇、善於溝通、喜歡團隊合作、具有責任感 友善的工作環境及制度: · 位於市區,生活/交通機能便利 · 工作夥伴溫和好相處 · 公司環境簡約單純、溝通管道暢通 · 提供勞/健保 · 完整規劃實習培育課程 · 定期進行能力考核,升遷制度完善 · 努力工作高薪不是夢 · 有良好的升遷制度 · 月休8日(可自行排休4天,不限平假日) 良好的公司福利: · 享退休金提撥/三節禮金(1000元)/生日禮金(1000元)/全勤獎金(1000元)/員工聚餐/國內外旅遊補助 · 享員工租車/購車優惠等福利 ‧ 團體達標獎金(每月5000-25000,平均每人每月1000-5000) ‧ 個績獎金(每季1000-10000) ‧ 年租專案獎金:無上限 ‧ 婚假/生育假/年假/陪產假等福利
1.學習與熟悉高爾夫禮儀及擊球規則。 2.駕駛電動車並確保行車安全,負責清點球桿與清潔。 3.擊球過程中,提供擊球策略與距離、遞送球桿、注意擊球落點與填補沙坑。 4.協助移除mark或旗桿、提示草紋和方向與速度建議,紀錄來賓成績。 5.負責球道責任區的清潔維護。
1. 廠區進出人員進出管控。 2. 巡邏以及定點站哨,回報可疑人事物或異常狀況。 3. 不定期支援駐點內外活動。 4. 月休十天,需輪日夜班,約一至兩個月換一次早晚班, 早班(0800-2000)、晚班(2000-0800),月工作為240小時。 5.需要急救證照 6.會英文尤佳
關於我們 Transcosmos是全亞洲最知名的BPO服務中心,台灣特思爾大宇宙(Transcosmos Taiwan)是2016年在台灣設立的100%子公司,我們專精於BPO客服委外營運領域,累積豐富的經驗,承襲日本企業文化穩定、有組職,並持續正在全球擴大影響力,我們專精數位整合行銷、電子商務、客戶服務中心等專業領域,協助企業提升品牌知名度/營運力/市場競爭力,並立足全球市場。Transcosmos Taiwan是個充滿機會和重視發展的團隊,期待你/妳的加入!!! 【工作內容】 1.協助客戶解決產品使用上的問題,以及提供顧客的服務需求。 2.正確登載聯絡紀錄和相關表單,並正確操作系統。 3.透過文字對談方式或電話方式服務用戶 4.執行主管交辦事項。 【工作時間】 上班時段為 09:00~18:00 (中間午休1hr), 【休假方式】 固定周休二日,見紅就休。 【如果你/妳有符合以下條件,那更是超級大加分!!!!】 1.個性開朗有熱忱,談吐流利,歡迎主動投遞應徵。 2.口齒清晰,善於溝通、親切熱忱,具服務精神。 3.具學習力、配合度佳,能快速融入團隊。 4.具國語及台語聽、說能力。 5.具備基礎電腦運用,中文打字每分鐘40字以上。 6.具相關客服或外撥服務經驗者尤佳。 【 員工福利有感加倍】 ★近捷運步行3分鐘 ★不定時下午茶 ★部門聚餐Team Building ★多元自動販賣機 ★大視野落地窗休息區 ★完整職涯規劃、教育訓練補助 特思爾集團 日本總公司 : http://www.trans-cosmos.co.jp/ 台灣分公司 : https://www.trans-cosmos.com.tw/about/
https://www.jpstudy100.com/ 電話開發及宣傳本教育中心的教學理念以及產品特色(無須推銷) 在辦公室打電話,無業績壓力皆可準時下班。 工作氛圍正向和樂 不管有無經驗都沒關係 公司提供完善的教育訓練指導 就讀日校想找晚上打工的你 白天有工作,晚上想再找份高收入兼職的你! 或是想重回職場的你 我們都很歡迎~!! 工作時間:18:30~21:30 休假制度:自由排休10天 (近江子翠站口) #完整教育訓練 #加碼激勵活動+獎金 #晚上短短3小時也能收穫滿滿 ★有同業經驗優先錄取~無經驗亦可~須接受公司培訓~ ★本團隊提供完整的SOP教育訓練,歡迎預約面試~ ★要加入,就要加入最好、最強的團隊!!! 我們等你來挑戰!!!